Da anni denunciamo il malcostume sindacale a Malpensa, ma in questa vicenda in Mle si è davvero toccato il fondo!
Dopo una giornata di trattativa tra tutti i sindacati e gli Handler di Malpensa, con la faticosa definizione di un accordo sulla clausola sociale per lo scalo di Malpensa, AGS ha dichiarato che “sottoscriveva l’accordo se sarebbe andato in vigore dal prossimo aprile.”
Se prendiamo il salario di un lavoratore operaio di 6° livello che a gennaio 2017 ammontava a 1482.68 euro mensili (contingenza e paga base), con la rivalutazione su parametri ISTAT a ottobre 2022 deve essere di 1727.32 euro al mese.
Il peggioramento delle condizioni di lavoro in aeroporto, e la totale assenza di una risposta sindacale collettiva, sta portando parecchi lavoratori a scelte individuali
Il contratto nazionale è fermo per la decisione delle aziende di non procedere se prima Swissport non decide di applicare il contratto Assohandler
Applicando il contratto nazionale degli istituti di vigilanza sezione servizi fiduciari, firmato da Cgil e Cisl, questi lavoratori hanno paga lorda di 4.56 euro all’ora
La Corte di appello di Milano ha confermato la reintegra del lavoratore, iscritto a Cub Trasporti, licenziato un anno fa perché sorpreso a fumare (in un luogo ove era da tempo tollerato).
Il 20 dicembre ad un anno dalla sospensione degli incontri per la definizione di un accordo sulla clausola sociale di sito, finalmente le aziende si sono rese disponibili alla ripresa del negoziato.
i lavoratori del trasporto aereo Catering hanno avuto l’ultimo aumento contrattuale l’1-1-2016
Dopo 4 scioperi dei sindacati di base, finalmente si inizia a discutere del rinnovo contrattuale
